電話で怒っている相手に対応する場面は、誰にとっても緊張するものです。
相手の声が強くなると焦ってしまい、「どう答えればよいのか」「何を言えば落ち着いてもらえるのか」と戸惑うことがあります。
しかし、適切な言葉遣いと冷静な姿勢を身につけることで、相手の怒りを和らげ、信頼関係を取り戻すことができます。
本記事では、怒っている相手の気持ちを落ち着かせるための考え方と、すぐに実践できる電話対応のコツを紹介します。
なぜ人は電話で怒りやすいのか?感情の仕組みを理解する
まず理解しておきたいのは、電話という環境自体が怒りを生みやすいということです。
電話では表情や仕草が見えず、声だけのコミュニケーションになります。そのため、相手の意図や温度感が伝わりづらく、誤解や不安を招きやすいのです。
● 怒りの裏には「不安」や「期待外れ」がある
クレームや怒りの多くは、「こうなると思っていたのに」「話を聞いてもらえない」といった期待と現実のズレが原因です。
つまり、怒りの根本には「不安」「不満」「悲しみ」といった感情が隠れています。
相手の怒りを鎮めるためには、この“感情の背景”に目を向けることが大切です。
● 感情を受け止めることで心が落ち着く
怒りは、否定されるとさらに強くなります。
「そうではありません」「誤解です」と否定するよりも、まずは「お気持ちはよく分かります」「ご不快な思いをされたのですね」と受け止める言葉が効果的です。
相手が「自分の気持ちを理解してもらえた」と感じることで、怒りのピークが自然に下がっていきます。
このように、怒っている相手への対応では、事実の説明よりも“感情の受け止め”を優先する姿勢が重要です。
まずは受け止める!怒りを和らげる傾聴の姿勢
相手が怒っているときに最も大切なのは、話を遮らずに最後まで聞くことです。
人は、自分の言いたいことを十分に話すことで、次第に冷静さを取り戻します。途中で反論や言い訳をしてしまうと、「この人は話を聞いていない」と感じさせてしまい、怒りが再燃します。
● 傾聴のポイント
傾聴とは、相手の言葉だけでなく感情まで受け止めて聞く姿勢を指します。
以下の3つを意識するだけで、相手の印象が大きく変わります。
- 相槌を打ちながら、黙って聞く
「はい」「おっしゃるとおりでございます」などの短い言葉で、聞いている姿勢を示します。 - 声のトーンを落ち着かせる
相手の声が大きくなっても、こちらが同じように声を張り上げるのは逆効果です。あくまで落ち着いたトーンで対応します。 - 感情を肯定し、否定しない
「そんなことはありません」「こちらの責任ではございません」と否定すると、相手の感情が再び高ぶります。
● 実践フレーズ
「ご不快な思いをさせてしまい、誠に申し訳ございません。」
「詳しくお話しいただきありがとうございます。状況を確認させていただきます。」
このように、相手の話を受け止めながら誠意を示す言葉を使うことで、感情を落ち着かせやすくなります。
冷静さを取り戻す!落ち着いたトーンと適切な言葉選び
相手の怒りを和らげるためには、声のトーン・話す速さ・言葉の選び方が重要です。
人は感情的になっているとき、相手のトーンに影響されやすいため、こちらが落ち着いた声で話すことで相手も自然とペースを合わせてきます。
● 声のトーンを低めに、スピードはゆっくり
焦ると早口になりやすいですが、ゆっくりとした話し方が安心感を与えます。
また、高い声よりも少し低めのトーンで話すと、落ち着いた印象を与えます。
「お電話ありがとうございます」ではなく、
「お電話いただき、誠にありがとうございます」と、言葉を丁寧に、ゆっくり発音するだけでも印象が変わります。
● 「言い訳」よりも「共感→謝罪→行動」
怒っている相手に対して、事実をすぐに説明したくなることがありますが、それは逆効果になる場合があります。
まずは「理解 → 謝罪 → 行動」の順で伝えると、相手は安心します。
「おっしゃる内容を理解いたしました。ご不快な思いをおかけし、申し訳ございません。すぐに担当部署で確認いたします。」
このように、謝罪と行動をセットで伝えることで、誠実さが伝わります。
● NGフレーズとOKフレーズの比較
| NGフレーズ | OKフレーズ |
|---|---|
| 「ですが、それは規定でして…」 | 「確認のうえ、できる限り対応させていただきます。」 |
| 「今すぐは無理です」 | 「少しお時間をいただければ、対応方法をお調べいたします。」 |
| 「担当ではないので分かりません」 | 「確認のうえ、折り返しご連絡いたします。」 |
NGフレーズは相手の話を遮る印象を与えます。OKフレーズのように、相手の立場を尊重した言葉を選ぶことが大切です。
信頼を回復するための“最後の一言”
相手の怒りが落ち着いた後、最後の一言で印象は決まります。
謝罪で終わるだけではなく、「今後どうするか」を明確に伝えることで、信頼を取り戻すことができます。
● 約束した対応を必ず実行する
「後ほど折り返します」「確認してご連絡いたします」と伝えた場合は、必ず約束を守ることが前提です。
対応のスピードと誠実さが、最も大きな信頼回復の要素になります。
● 安心を与える締めの言葉
終話の際には、次のようなフレーズで締めくくると、相手の印象が大きく変わります。
「このたびはご不快な思いをさせてしまい、誠に申し訳ございません。今後このようなことがないよう、社内でも共有させていただきます。」
また、相手が落ち着いて話を終えた場合は、穏やかな声で感謝を伝えると良いでしょう。
「お忙しい中、丁寧にお話しいただきありがとうございます。」
クレーム対応のゴールは「怒りを消すこと」ではなく、「信頼を取り戻すこと」です。
相手が安心して電話を終えられるよう、最後まで丁寧な言葉を意識しましょう。
まとめ
怒っている相手への電話対応は、冷静さと誠実さが何よりも求められます。
焦らず、次の3つのポイントを意識することで、相手の気持ちを和らげることができます。
- 感情の背景を理解し、まずは受け止める
- 落ち着いたトーンで、共感と謝罪を伝える
- 行動で誠意を示し、安心感を与える
「怒り」は、対応次第で「信頼」に変わることがあります。
冷静で丁寧な対応は、相手の気持ちを落ち着かせるだけでなく、企業全体の印象を良くすることにもつながります。
日常の電話対応の中で、“相手の感情に寄り添う力”を磨いていくことが、真のプロフェッショナルへの第一歩です。


コメント